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Fondo per il diritto al lavoro dei disabili: Nuove risorse per il 2017

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Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali e il Ministero dell’Economia e delle Finanze, con il Decreto del 16 marzo 2017, definiscono l’ammontare delle risorse destinate al Fondo per il diritto al lavoro dei disabili per le assunzioni relative l’anno 2017.

Visto l’importante ricorso all’incentivo nel corso del 2016, vengono rese disponibili le risorse residuate nel 2016 e ulteriori risorse aggiuntive.

In sintesi:

Disabilità Incentivo Durata
Superiore al 79% 70% della R.M.L ai fini previdenziali 36 mesi (tempo indeterminato)
Tra il 67% e il 79% 35% della R.M.L. ai fini previdenziali 36 mesi (tempo indeterminato)
Disabilità psichica Incentivo Durata
Superiore al 45% 70% della R.M.L ai fini previdenziali 60 mesi (tempo indeterminato)
Superiore al 45% 35% della R.M.L. ai fini previdenziali 12 mesi (tempo determinato min. 12 mesi)

Ricordiamo inoltre che gli incentivi sono utilizzabili anche da datori di lavoro non soggetti all’obbligo di assunzione.

In tal caso devono essere rispettate le condizioni previste dall’31 D.Lgs 150/2015 (condizioni per la fruibilità di agevolazioni ed incentivi all’assunzione)

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